Recruit

よくある質問

採用において重要視されるところは何ですか?

ズバリ、人物重視です。面接では、当社の事業内容に興味を持ち、当社で働くイメージを持っているかどうかなどを重要視して、会話のキャッチボールでお互いを良く理解、納得できるようにしています。面接ではみなさんとの楽しい会話を楽しみにしています。

社員の交流会等はありますか?

はい。あります。
定期的に自由参加で交流イベントを開催しております。釣り大会、野球観戦、バーベキュー、ボウリング等、様々な催しがあります。

入社後の研修制度はありますか?

新入社員研修があります。基礎的なことから、商品知識、具体的な仕事に関してまで1つ1つ丁寧に研修致します。OJTでは先輩社員と一定期間同行営業を行います。新入社員研修終了後もフォローアップ研修を実施しています。

休日出勤はありますか?

ほぼありません。弊社では休養は大切と考えています。

必要な資格はありますか?

営業職のみ運転免許が必要ですが、基本的にはありません。今よりももっと向上したい。そんな思いがあれば十分です。